文员是什么
什么是文员？
文员是什么？
办公室文员(会议、文件、印刷、档案、接待、宣传栏、报纸收发文件)职责:
1. 接听、转接电话；接待来访者。
2. 负责办公室的秘书、信息、保密和保密工作，做好办公室档案的收集和整理工作。
3. 负责总经理办公室的清洁。
4. 做好会议纪要。
5. 负责分发公司公文、信件、邮件、报刊杂志。
6. 负责收发传真。
7. 负责保管办公仓库，做好物品进出仓库登记工作。
8. 做好公司宣传专栏组稿。
9. 按照公司印章管理规定，保管使用公章，并对其负责。
10. 做好公司食堂费用、流水账户登记，并做好餐费统计和餐费存放。
11. 每月邮寄环保报表和社保表。
12. 管理好员工人事档案资料， 建立健全员工人事档案管理，严格办理借档手续。 13 社会保险的投保、申领。 14 统计月度考勤并交财务做账，留底。 15 管理各类办公物业，合理使用，提高物业使用效率，提倡节俭。 16. 接受其他临时工作. 直属部门：店内各部门 直属上级:各部门经理或主管 适用范围:店内各部门文员、一般工作人员 工作职责： 1． 打字处理工作 2． 信息的上传和发布 3． 文件归档、保管 4． 工作记录 5． 来访客人的通报和接待 6． 清理本工作区 主要工作： 1． 完成公司、部门交办的事项，及时报告跟踪结果 2． 完成日常正常管辖范围内的工作 3． 接听电话，做好留言记录和信息处理 4． 保存、分类、归档和保存工作资料 辅助工作： 1． 客户服务：回答客户咨询，在不影响自身工作的情况下，将客户带到要求的地方。询问客户不知道的内容，主动帮助咨询其他相关人员，直到问题解决 2． 节假日协助销售服务 3． 协助库存盘点工作 4． 另外，您可以简单的回答一些问题：1、工资待遇不同，外企一般在4000左右，其他中小企业之间的区别是1500/2500。两者：一个直接面对消费群体，有实际销售经验，适合愿意从事这种工作的人；另一个是团队和合作伙伴，他们需要更强的团队合作精神，适合向往美好的稳定人群。3.发展前景：两者不同。如果销售人员做得好，他们可以成为区域领导者。当然，在未来，他们仍然是公司的销售骨干，负责大规模的收款和指标。如果一个职员做得好，他可以成为经理助理或办公室负责人，这也是基于他对公司的忠诚和他精通业务的能力。相对稳定的基本工资没有问题，但奖金问题可能取决于公司的利益和他是否顺利。如果一个职员做得好，他可以成为经理助理或办公室负责人，这也是基于对公司的忠诚和对业务的能力。相对稳定的基本工资没有问题，但奖金问题可能取决于公司的利益和他是否顺利。